Título : | Comportamiento organizacional : enfoque para América Latina | Tipo de documento: | texto impreso | Autores: | Enrrique Benjamín Franklin Fincowsky ; Mario José krieger | Editorial: | México : Pearson educación | Fecha de publicación: | 2011 | Número de páginas: | 550 p. | Il.: | il. | Dimensiones: | 27 cm. | Clasificación: | COMPORTAMIENTO DE GRUPO COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL DINAMICA DE GRUPOS ORGANIZACION DE LA EMPRESA
| Clasificación: | 658.1 | Nota de contenido: | Marco del comportamiento organizacional; El comportamiento humano en el campo laboral; Las organizaciones en su relación social; Gestión de personal; Motivación de las personas en las organizaciones; Teorías de la personalidad; La salud mental en las organizaciones; Ética y responsabilidad social; Los grupos y los equipos en las organización; Poder, influencia y gobernabilidad organizacional; Liderazgo en las organizaciones; Diseño organizacional; Cultura organizacional y contexto cultural; La gestión del conocimiento, el aprendizaje y las competencias de las personas en las organizaciones; Toma de decisiones; Conflicto, crisis y estrés; Gestión del cambio; Estrategia. | ISBN_nuevo : | 978-607-32-0236-7 | Link: | ./index.php?lvl=notice_display&id=9703 |
Comportamiento organizacional : enfoque para América Latina [texto impreso] / Enrrique Benjamín Franklin Fincowsky ; Mario José krieger . - México : Pearson educación, 2011 . - 550 p. : il. ; 27 cm. Clasificación: | COMPORTAMIENTO DE GRUPO COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL DINAMICA DE GRUPOS ORGANIZACION DE LA EMPRESA
| Clasificación: | 658.1 | Nota de contenido: | Marco del comportamiento organizacional; El comportamiento humano en el campo laboral; Las organizaciones en su relación social; Gestión de personal; Motivación de las personas en las organizaciones; Teorías de la personalidad; La salud mental en las organizaciones; Ética y responsabilidad social; Los grupos y los equipos en las organización; Poder, influencia y gobernabilidad organizacional; Liderazgo en las organizaciones; Diseño organizacional; Cultura organizacional y contexto cultural; La gestión del conocimiento, el aprendizaje y las competencias de las personas en las organizaciones; Toma de decisiones; Conflicto, crisis y estrés; Gestión del cambio; Estrategia. | ISBN_nuevo : | 978-607-32-0236-7 | Link: | ./index.php?lvl=notice_display&id=9703 |
| ![Comportamiento organizacional vignette](./images/vide.png) |